Liderazgo desde el territorio – realidades en Colombia

✨ Introducción

En Colombia, hablar de liderazgo implica reconocer las múltiples realidades que enfrentan los territorios. Desde las zonas rurales hasta los barrios urbanos, los líderes y lideresas sociales cumplen un rol vital: defienden la vida, promueven derechos, cuidan los recursos naturales, fortalecen la organización comunitaria y construyen paz desde lo cotidiano.

Este tipo de liderazgo, territorial, contextual y profundamente ético, no siempre es reconocido institucionalmente, pero es clave para sostener el tejido social del país.

🗺️ ¿Qué significa liderar desde el territorio?

Liderar desde el territorio implica:

• Conocer la historia, problemáticas, actores y oportunidades del contexto local.
• Generar procesos colectivos con base en la experiencia y cultura local.
• Resistir frente a dinámicas externas que afectan la vida digna (como el extractivismo, el conflicto armado, la exclusión política o económica).

📌 Ejemplo real: En el departamento del Cauca, líderes indígenas como Aida Quilcué han promovido procesos de autonomía, defensa de los derechos colectivos, y protección del territorio desde el marco del derecho propio.

⚠️ Retos del liderazgo en Colombia

Liderar en Colombia no es tarea fácil. Según la Defensoría del Pueblo, más de 1.000 líderes sociales han sido asesinados entre 2016 y 2024, especialmente aquellos que trabajan en defensa de derechos humanos, medio ambiente, y participación ciudadana.

Los principales retos son:

• Amenazas y estigmatización.
• Ausencia del Estado en zonas rurales.
• Fragmentación del tejido social.
• Desigualdad estructural y exclusión histórica.

📚 Fuente: Informe de la Defensoría del Pueblo 2024 – Riesgos de líderes sociales

💪 Aportes del liderazgo territorial

A pesar de los desafíos, el liderazgo desde el territorio:

✅ Promueve el empoderamiento colectivo.
✅ Construye paz desde lo cotidiano.
✅ Visibiliza los saberes propios y las luchas históricas.
✅ Transforma realidades concretas (acceso a agua, educación, salud, tierra, etc.).
✅ Conecta lo local con lo nacional e incluso internacional (redes de apoyo, cooperación, incidencia política).

📌 Caso emblemático: Las Guardias Cimarronas y Guardias Indígenas, que de forma no armada protegen sus comunidades, son un claro ejemplo de liderazgo organizado, autónomo y colectivo en defensa de la vida y el territorio.

🧠 Relación con las políticas públicas y derechos

El liderazgo comunitario tiene sustento en múltiples marcos legales nacionales e internacionales:

• Constitución Política de Colombia (1991): Art. 1, 2, 40 y 96 – Participación ciudadana, soberanía del pueblo y protección a grupos étnicos.
• Ley 70 de 1993: Reconoce derechos de comunidades afrocolombianas.
• Ley 21 de 1991 (Convenio 169 OIT): Derechos de los pueblos indígenas.
• Acuerdo Final de Paz (2016): Reconocimiento del rol de los líderes sociales y de las víctimas en la construcción de paz.

📚 Referencia: Constitución de Colombia 1991

🎓 Actividad de autoaprendizaje

1. Describe una problemática en tu comunidad (por ejemplo: acceso al agua, falta de espacios para jóvenes, inseguridad, desempleo).

2. ¿Conoces alguna persona o grupo que esté liderando un proceso para enfrentar ese problema? ¿Qué estrategias usa?

3. Reflexiona: ¿Cómo puedes tú, desde tu rol actual, ser parte del cambio?

📚 Recursos complementarios

• Unidad para las Víctimas – Escuela de Liderazgo para la Paz
• Comisión de la Verdad – Historias de liderazgos sociales
• Fundación Paz y Reconciliación – Atlas de Riesgo de Liderazgo Social
• ONU Colombia – Liderazgo comunitario y juventud